يتتبع هذا المقال تأثير الفكر الماركسي على حقوق العمل الحديثة، ويدرس حماية الموظفين المنصوص عليها في قانون العمل العماني - من دعاوى الفصل التعسفي إلى سلامة مكان العمل والنزاعات التعاقدية - مع تسليط الضوء على الضمانات القانونية المصممة لضمان المعاملة العادلة والعدالة للعمال.